施工管理・土木スタッフ募集！！
当社は国道や高速道路の遮音壁工事などの特殊な道路補修工事から大規模な造成工事、橋梁補修、耐震補強、基礎工事、外構工事、土木工事一式を幅広く手掛けています。
☆経験者優遇☆
免許・資格名
中型自動車免許
あれば尚可
１級土木施工管理技士・２級土木施工管理技士
あれば尚可
工事のご経験をお持ちのかたは、その経験・培って来た能力を発揮していただくことができます！
ご応募お待ちしております！
株式会社ティ・アイ・シー
宇治市 土木・施工管理
- 未経験者歓迎
- 経験者優遇
- 正社員
- 正社員登用あり
- 高収入
- 日給1万円以上
- 月給30万円以上
- 月給40万円以上
- 社会保険完備
- 賞与あり
- 昇給あり
- 資格手当あり
- 交通費あり
- マイカー通勤可
- 作業着貸与
- 資格取得制度あり
- 週休2日
土木・施工管理スタッフ募集中
お陰様で業績好調！案件多数につき、この度一緒に頑張ってくださる仲間を募集中！
やる気重視の採用実施中です。未経験者の方も経験者の方もお気軽にお問い合わせください♪
仕事内容のご紹介
土木、施工管理などのお仕事をお願い致します。
未経験の方でも丁寧にお教えしますので、一緒に学び、スキルアップしながら
今後も100年と続く構築物をともに造りませんか？
高収入で手当充実。安定企業でお仕事しませんか？
未経験の方でも月給25万円からのスタート！
頑張り次第で随時昇給もあり◎
経験者の方は、前職での経験を考慮し、お給料を決定しますのでお気軽にご相談下さい。
その他、待遇や各種手当、賞与であなたの頑張りをお給料で還元しますのでやりがいもバツグンです。
10年ほどで現場責任者へのキャリアアップも可能ですので、スキルアップしたい方にオススメ！
技能手当や資格手当、休日手当など手当も充実しています。
▼各種手当はこちら▼
■技能手当 （5,000~50,000円／月） ■資格手当 （8,000~15,000円／月）
■役職手当 ( 5,000~20,000円／月） ■深夜手当
■休日出勤手当 ■出張手当
株式会社ティ・アイ・シーのご紹介
宇治市にある「株式会社ティ・アイ・シー」は、道路工事、造成工事、河川工事等の一般土木工事全般
耐震補強工事、鉄道土木、修繕工事の施工・管理で、民間工事から公共工事まで
多岐にわたり施工しており、幅広く手がげている総合建設会社です。
進化を続ける京都のベンチャー土木建設工事業者として幅広い業種を展開しております。
オススメポイント♪
✔️未経験でも月給25万円スタートでお出迎え！
✔️賞与や昇給であなたの頑張りを評価します！
✔️スーパーゼネコンの依頼多数の安定企業！
✔️仲間意識が強い会社で、アットホームな雰囲気で働きやすい！
✔️マンツーマン指導で未経験の方も安心お仕事スタート！
| 職種 | （1）土木・建築工事に関わる技術職（職人さん） （2）施工管理、設計 |
|---|---|
| 給料 | 月給 253,000 ~ 420,000円 《みなし残業代》 固定残業手当33,000〜70,000円（25h）を含む。 超過分は別途支給します。 |
| 現場 | 関西を中心として日本各地土木・建築工事 |
| 勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制 勤務時間例 8:00～17:00（実働8時間） ※休憩は1時間 ※現場に応じて変動あり |
| 対象となる方 | ・経験者、有資格者優遇 ・普通自動車免許 |
| 待遇 | ・給与改定（年1回）※勤務態度・貢献度により決定 ・賞与あり（年2回／1ヶ月分）※2022年度は、合計で1ヶ月分程度 ・交通費支給（社内規定による）※非課税範囲 ・社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険） ・退職金制度あり ・マイカー通勤OK（駐車場あり） ・公的資格取得・自己啓発支援制度あり ※資格取得にかかる費用を会社で全額負担！ ・出張手当 ・制服貸与（年2回／春・夏） ・社員旅行 ・健康診断(年1回) |
| 休日 | 日曜日 夏期休暇、年末年始休暇、ゴールデンウィーク、有給休暇 |
| 会社名 | 株式会社ティ・アイ・シー |
|---|---|
| 事業内容 | 土木工事全般 |
| 代表名／責任者名 | 高橋 慶 |
| ウェブサイト | http://tic.kyoto/ |
| 従業員数 | |
| 会社住所 | 京都府宇治市槇島町吹前17番1 |
| アクセス | 京阪宇治線『三室戸駅』より車で5分 |
| 予定工期： 即日～お問い合わせ下さい | 金額： 見積希望 |
| 工事内容 | お問い合わせ下さい |
|---|---|
| 協力会社応募条件 | お問い合わせ下さい |
| 加入保険 | 当社規定による |
掲載ID：
応募・選考までの流れ
【ご応募】
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※ご応募から内定までの期間は、企業様によって異なります。
