新卒ケアスタッフ募集！
介護総合ブランドの当社で、日本の介護を変えていくお仕事をしてみませんか？
そんぽの家Ｓ壬生
- 交通費支給
- 各種保険完備
- 資格取得支援制度
- 賞与あり
SOMPOケアが大切にしていること
そんぽの家Ｓ壬生を運営する私たちSOMPOケアは、何よりも「人」を大切にしています。
ご利用者様おひとりおひとりが楽しく笑顔でいられるよう、スタッフが日々の業務をにやりがいを持って取り組めるよう。
業界のリーディングカンパニーとして、これからもよりよい介護サービスのお届けと
レベルの高い人材の育成に努めていきます。
豊富な研修制度でキャリアアップ
企業内大学「SOMPOケアユニバーシティ」を設立し、現場を再現した研修センターでの新人研修
また継続でのフォローアップ研修を行っており、知識や技術の習得はもちろん
やりがいを持って働いてもらえるよう支援を行っています。
無資格の場合でも、入社までに会社負担で資格取得を支援しますのでご安心ください。
入社後はメンターの先輩が丁寧に指導します。
さらなる資格取得支援やマネジメント職など別職種へのステップアップも可能です。
年に一度キャリアコンサルティングを行っていますので、あなたのなりたい姿をぜひ教えて下さい。
大手企業ならではの福利厚生
共済制度にて、レストランやレジャー施設などの割引サービスを利用することが可能です。
また、お得な保険料で自動車保険や火災保険へも加入いただけます。
子育てサポートのための補助制度や各種休暇制度もご用意しています。
ライフイベントを大切にしながら働いていただけます。
ご高齢者と関わることが好きな方、
優しく素直な気持ちで目の前のことに取り組むことができる方、
自分を成長させていきたいと思える方。
私たちと一緒に介護業界をよりよくしていくチャレンジをしてみませんか？
ご応募、心よりお待ちしております。
| 職種 | 新卒ケアスタッフ（介護職/ヘルパー） |
|---|---|
| 給料 | 【正職員】 月給 163,000円 〜 205,800円 |
| 勤務時間 | 1カ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内） ・日勤 9：00～ 18：00（休憩60分） ・夜勤 17：00～翌10：00 （休憩120分） ※そんぽの家の場合、16:00～翌10:00（休憩120分） ※夜勤のシフトは2日分の勤務扱い、 夜勤明けの翌日は休日 ・早番 7：00～ 16：00（休憩60分） ・遅番 11：00～ 20：00（休憩60分） 育児短時間勤務制度（お子さまが小学校3年生まで適用）あり |
| 対象となる方 | 資格不問 ※入社までに「介護職員初任者研修」の取得が必要です （資格取得費用は7万円まで負担いたします） |
| 雇用形態 | |
| 待遇 | ・社会保険完備（厚生年金、労災、雇用、健康保険） ・退職金制度あり ・自動車保険および火災保険の保険料割引 ・社宅制度あり（家賃7割負担・引っ越し準備金10万円あり・5年間利用可）※当社規定あり ・各種優待制度（レジャー・旅行・ショッピングなどの割引利用） ・共済給付金（結婚お祝い金やお悔やみ時のお見舞金など） ・資格取得制度あり ・心の健康電話相談（匿名での電話相談サービス） ・産業カウンセラーによる対面カウンセリング※年間５回まで無料 ・保育料補助（お子さまが2歳までは月2.5万円、2歳から3歳までは月1万円） ・育児サービス利用補助 ・研修制度あり |
| 休日 | 年間休日：113日（うち特別休暇3日） ※シフト制 月8～10日休 |
地域の皆様にご利用頂いておりますので、求人積極採用中です。
まずはお気軽にお問い合わせ下さい。
| 会社・事業所名 | そんぽの家Ｓ壬生 |
|---|---|
| 事業内容 | 介護福祉事業 |
| ウェブサイト | https://www.sompocare.com/service/home/satsuki/H000370 |
| 会社住所 | 〒604-8822 京都府京都市中京区壬生辻町 36番2 |
掲載ID：
dm200915
応募・選考までの流れ
【ご応募】
当サイトに記載されているお電話番号もしくは応募フォームよりご応募下さい。
企業担当者様より折り返しご連絡が参ります。
【面接】
採用担当者による面接を行います。
※面接日程などについて担当者よりご連絡いたします。面接の希望日時等がある方は、ご相談下さい。
【内定】
面接終了後、採用担当者より追ってご連絡させていただきます。
※入社日はご相談に応じます。
※ご応募から内定までの期間は、企業様によって異なります。
