【未経験OK / 土曜休み導入中!】
京都で“これから”の建設業を一緒につくりませんか?
津田工務店は70年、建物と信頼を積み重ねてきました。
でも、私たちは「昔ながら」では終わりません。
残業削減・効率化で働きやすい仕組みを実現。
若手の声が届く、風通しの良い職場。
「建設業＝キツい」を覆す挑戦を京都から。
あなたの新しい未来を、ここから始めましょう!!
株式会社津田工務店
施工管理(建築)
- 経験者優遇
- 年齢不問
- 学歴不問
- 正社員
- 社会保険完備
- 賞与あり
- 昇給あり
- 資格手当あり
- 交通費あり
- 作業着貸与
- 資格取得制度あり
【施工管理スタッフ募集】
未経験から“現場を動かすリーダー”へ。経験者は即戦力として歓迎します!
創業から約70年一一京都を拠点に、地域に根ざした建築を手がけてきた「津田工務店」。
私たちは今、次世代を担う新しい仲間を募集しています。
未経験からでも、しっかり成長できる教育体制。
経験者には、これまでのスキルを活かせる現場を。
資格取得支援制度や各種手当も充実しており、長く働ける環境が整っています。
あなたのキャリアを、ここから一緒に築いていきましょう。
【主な業務内容】
工程・品質・安全・予算など、建築現場における施工管理全般
建築資材や工事内容に関する積算業務
報告書などの書類作成
必要に応じた資材の運搬(社用車・トラック使用)
当社では、年間で3~4件の案件を扱っており、基本的に1現場に専任で担当していただきます。
そのため、1件ごとにじっくりと向き合い、品質にこだわった施工が可能です。
＼未経験からでも施工管理に／
ゼロから“現場のプロ”へ育てます！
津田工務店では、未経験からスタートした20代社員も、今は現場をまとめる存在に成長しています。
入社後は若手先輩社員のサポートのもと、少しずつ「建築施工管理」の仕事を覚えていける環境です。
「現場って怖そう…」と感じる方も安心して下さい！
→質問や発言のしやすい雰囲気や環境を整え、優しく丁寧に教えます。
「キャリアアップしたい」方も歓迎！
→資格取得制度や、社内での評価体制も用意しています。
「手に職をつけたい」「ものづくりが好き」「安定した仕事がしたい」
そんな気持ちがあれば、ぜひ一度お話ししましょう。
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入社後のイメージ
まずは道具の名前を覚えることから始め、現場のルールなどを覚えることからスタート。
最初は分からない事ばかりでも、先輩がマンツーマンで丁寧に指導しますので、いつでも気軽に質問できます。
2∼3ヵ月経つ頃には、現場の流れがわかり、材料の手配や写真撮影など、少しづつ「施工管理」の補助的な仕事にも付けます。
半年∼1年後には、先輩と一緒に図面を読みながら工程管理などにも挑戦！
自分の手で現場を動かせるようになった時の達成感は、何にも代えがたい喜びです！
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経験者歓迎・施工管理技士に毎月資格手当支給／働きやすさも強化中！
第二新卒・ブランクのある方も歓迎！
「その経験、次の現場で活かしませんか？」
これまでの経験を武器に、さらにステップアップしたい方へ。
津田工務店では、建築施工管理の実務経験を持つ方を広く募集しています。
現場はマンション、福祉施設、個人住宅など、幅広い案件に対応しており、
「今までの現場とは違うジャンルに挑戦してみたい」
「工事全体を動かすポジションで裁量を持って働きたい」
そんな方にとって、次の一歩となる職場です。
◎あなたの意見が通る環境
◎全ての現場の要となるような風土
◎経験をしっかり評価
◎「今より、もっといい環境で働きたい」
そう考える方に、ぜひご応募ください。
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入社後のイメージ
これまでの経験や技術に応じて、現場代理人・主任として即戦力での活躍が可能です。
1∼2件の現場を担当しながら、工程・品質・安全・原価など、全体をマネジメントしていただきます。
また、未経験の若手も多く在籍しているため、「教える」「育てる」といったポジションでも活躍できます。
「昔の自分のような若手に、今度は自分が教える番」というやりがいも感じていただけるはずです。
将来的には部門の中核として、組織づくりや若手教育の仕組みに関わることも可能です。
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全ての方へ
「もっとこうした方がいい」
「これってムダじゃないですか？」
あなたの視点・声が、業務フローや制度の見直しに繋がっていきます。
“この立場だから言えない”と言う空気はありません！
むしろ、これからの会社づくりに欠かせない存在として、あなたの意見を歓迎します！
資格取得も、キャリアアップも、あなたの“挑戦”を全力応援！
未経験からスタートしても、1〜2年後には国家資格の取得を目指せます。
資格手当も多数ご用意しており、取得後は毎月しっかり収入に反映！
実務と並行して学べる環境があるから、ムリなく成長できます◎
| 職種 | 施工管理(建築) |
|---|---|
| 給料 | 月給 225,000～500,000円 ※下限額は専門学校新卒者の初任給額 ※一律支給の現場手当1万円、皆勤手当1万円を含む ※残業代は別途全額支給からみなし残業制へ移行 経験や能力、保有資格、年齢、前職の給与などを考慮して初任給額を決定します。 【ポジション別 年収レンジ】 ① 新卒・第二新卒（20～24歳） 年収：340万円～400万円 ② 経験者 ⑴ 有資格者（二級建築士・施工管理技士／25～34歳） 年収：390万円～530万円 ⑵ 有資格者（一級建築士・施工管理技士／35～55歳） 年収：600万円～750万円 |
| 現場 | 関西一円（京都市内の現場が中心） |
| 勤務時間 | 8:15～17:30(実働7.45時間) |
| 対象となる方 | ◆応募資格（以下のいずれかに当てはまる方、大歓迎です！） ・普通自動車運転免許をお持ちの方（※AT限定可） ・建築に少しでも興味がある方 ・現場経験がある方、または建築業界での勤務経験がある方 ・建築施工管理の実務経験者、または1級・2級施工管理技士の資格をお持ちの方（※優遇） ・第二新卒の方、社会人経験10年以上・20年以上の方も歓迎！ ※学歴・ブランク不問です！ |
| 待遇 | ◆各種手当（該当者に支給） ・住宅手当：月15,000円（※社内規定あり） ・家族手当： → 配偶者：月10,000円 → 子ども（18歳未満）：1人あたり月10,000円 ※いずれも扶養対象の場合／人数制限なし ・資格手当： → 1級建築施工管理技士：月30,000円 → 2級建築施工管理技士：月10,000円 ※その他資格に応じた手当あり ・現場手当・皆勤手当：月10,000円（※支給額に含まれます） ◆福利厚生・労働環境 ・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ・交通費支給（上限30,000円／交通手段は応相談） ・賞与年2回（昨年度実績：計3.5ヶ月分） ・昇給年1回（4月） ・残業代全額支給（みなし残業あり。超過分は別途全額支給） ・資格取得支援制度あり（受験料・講習費など会社負担） ・単身者用寮あり（家賃補助あり／詳細は応相談） ・本社内分煙（喫煙室あり） ・制服・安全靴・ヘルメット支給（初期費用なし） ・退職金制度あり（※定年後再雇用制度あり） ◆祝い金制度 ・結婚祝い金：50,000円 ・1級建築施工管理技士 取得祝い金：100,000円 |
| 休日 | ・週休2日制(毎週日曜、第2・第4土曜が休み) ・祝日 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・年間休日103日以上 ※所属部署により変動あり |
経営理念
お客様をサポートする最良のパートナーを目指し、
お客様の満足向上のため、絶えず創造し、挑戦する会社であり続けます。
社長メッセージお客様には今後とも感動を提供できるよう、常にサービスの改善に取り組むとともに、 |
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会社雰囲気
アットホームで働きやすい環境づくりを積極的に行っております。
お気軽にお問い合わせ下さい。
| 会社名 | 株式会社津田工務店 |
|---|---|
| 事業内容 | 建築・建設諸工事請負業 土地及建物売買並びに斡旋業 前号に附帯関連する一切の業務 |
| 代表名／責任者名 | 代表取締役 津田 孝 |
| ウェブサイト | https://www.kk-tsuda.co.jp/index.html |
| 会社住所 | 京都市中京区西ノ京原町1番地 |
現在募集しておりません。
掲載ID：
応募・選考までの流れ
【ご応募】
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【面接】
採用担当者による面接を行います。
※面接日程などについて担当者よりご連絡いたします。面接の希望日時等がある方は、ご相談下さい。
【内定】
面接終了後、採用担当者より追ってご連絡させていただきます。
※入社日はご相談に応じます。
※ご応募から内定までの期間は、企業様によって異なります。
