◆この冬、特にこういう方を歓迎します!
・現場監督として経験を生かし、より裁量の大きい現場に挑戦したい
・施工管理技士の資格を待遇に反映させたい
・元請け仕事で安定して働きたい
・若いうちから稼ぎ、キャリアもポジションも掴みたい
年末〜新年度は転職の好タイミング。
経験者は早期選考・即面接も可能です!
仕事内容(現場監督)
ホテル・宿泊施設・飲食店の内外装工事に関する
現場監督業務全般をお任せします。
・施工計画の立案
・原価・工程・安全管理
・クライアントとの打ち合わせ
・協力業者・職人の管理・指導
・完工までのトータルマネジメント
※未経験の方(30歳まで)も長期育成枠で歓迎しています!

◆当社が“選ばれる理由”
1|経験者の評価が速い(年俸制)
前職給与・実績・スキルを正当に反映。
実力がある方は、入社初年度から年俸大幅UPも可能。
■2024年 年俸例
・30歳・勤続10年:850万円
・30歳・勤続5年:650万円
面接〜研修期間を通じて、スキルをしっかり見極めて決定します。
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2|案件の9割が元請け/仕事量が安定
ホテル・宿泊施設に特化しており、
年間を通して波の少ない安定した受注があります。
「月によって案件が少ない」などの不安はありません。
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3|ホテル・商業施設を中心とした“デザイン性の高い案件”
設計デザイン事務所と連携し、
センスとクオリティが求められる空間づくりに携われます。
家具製作や海外工場との共同プロジェクトもあり、
建築をトータルに捉えたスケールの大きい仕事が可能。
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4|少数精鋭だからこそのスピード昇格
社内は20代〜40代が中心。
役職や年齢に関係なく意見が通りやすく、
「即戦力として入社 → 主要ポジションへ」も十分ありえます。

求める人物像
・現場監督・施工管理の経験がある方
・建築施工管理技士の資格をお持ちの方は優遇
・若手で現場経験が豊富な方も歓迎
・未経験(30歳まで)も長期育成枠として応募可
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最後に(応募を迷っている方へ)
“転職の動きが一気に増えるのが、年末〜新年”
特に現場監督は、年度切り替え前のこのタイミングがチャンスです。
・もっと評価されたい
・デザイン性の高い現場に挑戦したい
・元請メインで安定的に働きたい
・2026年は収入もキャリアも上げたい
そんな方は、ぜひ一度お話ししませんか?
面接ではあなたの経験と想いをしっかりお伺いします。
ご応募、心よりお待ちしています。
| 職種 |
施工管理・現場監督(建築) |
| 給料 |
【年俸制/12分割で毎月支給】
※下記はすべて最低保証額です。
※最終的な金額は経験・能力・面談評価により決定します。
・未経験 ※30歳まで(長期勤続によるキャリア形成の為)
年俸400万円〜(月額33万円〜)
・経験5年以上
年俸480万円〜(月額40万円〜)
・経験10年以上
600万円〜(月額50万円〜)
・2級建築施工管理技士
720万円〜(月額60万円〜)
・1級建築施工管理技士
応相談(さらに優遇) |
| 現場 |
関西一円を中心とした全国各地の現場 |
| 勤務時間 |
9:00〜18:00
※現場により若干異なる可能性あり |
| 対象となる方 |
・普通自動車運転免許(AT限定可)必須
・経験者:実務経験5年以上(~50歳まで/長期勤続によるキャリア形成の為)
・未経験者:30歳まで(長期勤続によるキャリア形成の為)
・学歴不問
・建築施工管理技士(1級・2級)資格保有者優遇 |
| 待遇 |
・昇給あり(随時)
・社会保険完備
・現場制服貸与
・社用車貸与(通勤利用OK)
・交通費規定支給
・資格取得支援制度
・定期健康診断
・車・バイク通勤OK |
| 休日 |
・土曜・日曜(週休2日制)
・GW休暇
・夏季休暇(お盆)
・年末年始休暇
※会社カレンダーに準ずる |